Web都道府県労働局は、船員健康管理手帳所持者に係る健康診断の実施状況について、「船員健康管理手帳所持者に係る健康診断実施状況報告書」 (様式第5号)により、毎年1月から12月までに実施された健康診断の実績を翌年の3月末までに、本省労働衛生課あて ... Web社労士の業務の一つに労災等の請求の事務代行があります。労災等の請求は、労働者が業務上又は通勤途中に負傷をし、療養のために労働できなかった期間に対して、休業（補償）給付を請求するためのものです。 休業（補償）給付は労働者の賃金の代わりとなるもので、生活の糧となるもの ...

【裁判例を踏まえた非典型労働時間制の要点】第2回 裁量労働制の問題点 時代に合った制度か 対象業務拡大は …

WebJan 18, 2024 · 労災の請求書類は、原則として、被災者本人（死亡事故の場合は遺族）が作成して提出します。 ただし、労災の申請にあたっては、「負傷又は発病の年月日」や「災害の原因及びその発生状況」等の一定 … Webまず、業務中に労働者が災害に見舞われた時は、事業主が所轄労働基準監督署へ労働者死傷病報告（様式第23号）を提出し 報告しなければなりません。 次に治療の給付請求や費用請求は災害が通勤途中なのか業務中なのか又、治療の為に行った病院が労災指定病院になっているか、 なっていないかで手続きが違い、これらの状況によって、各給付の様式 … reading bus route 800

労働者死傷病報告書

WebOct 26, 2024 · 一般的に、その労働者の休業日数が4日以上の場合は、その事実が発生してから遅滞することなく、様式第23号の提出が必要です。 一方で、4日未満の場合は、1 … WebApr 6, 2024 · 業務遂行は労働者裁量に委ねられる 第1回でも触れたが、来年（令和6年）4月1日に、裁量労働制（労働基準法〈以下「労基法」〉38条の3、4）が改正される見込みである。 第2回はまず、裁量労働制の内容を簡単にまとめるとともに、現行制度の問題点について触れておくこととする。 WebJan 23, 2024 · Created Date: 1/23/2024 11:00:24 AM reading bus route 15